送走了孔处他们，石海暗暗松了一口气，自己应该已经顺利过关了。</p>

最大的感叹，还是要依靠完整资料，尤其是书面资料。倒不是完全有事先准备，主要还是穿越之前，石海已经培养出了良好的习惯——关于文牍资料工作的重要性！</p>

一般来说，无论在学校做科研，还是单位里做工作。用在真正工作上的真实时间，一般只不过三分之一左右。另外的三分之一就是这些枯燥乏味的资料记录过程。</p>

那么剩下的三分之一呢？那不废话，肯定就是写论文、写总结报告、PPT、各种会议和酒桌吹牛等等。不能只知道埋头苦干，也要学会吹逼啊！</p>

说实话，大部分人很不重视资料整理工作。就是因为偷懒。或者说的再明白些——这人就是个渣渣！</p>

说句题外话，如果发现某个人，他遇到陌生的情况，会找关键词搜索？拿到新家电，会首先看说明书？这人就已经很优秀了，超过90%的人。如果还会很习惯的总结归纳？那就是百里挑一的精英。</p>

觉得很简单吧？但在现实生活中，99%的人就是做不到。就是不愿意花那么几分钟，记录总结一下，宁愿沙发上一躺开一局黑。</p>

举个例：情侣第一次出外旅游。如果男生会事先搜索攻略，安排好旅行线路。这男生就比较优秀了。如果还会搜集大量攻略，总结归纳，寻找最合理的线路，并且做好万一意外的备案？那绝对就是精英啊！</p>

千万不要放过这样的男生，绝对潜力股啊！</p>

而大部分的男生呢？怎么样开一间房？怎么样买套套？能够想到买束花、安排麻辣烫的，那已经很有良心了啊！诶呦喂！</p>

总而言之，这就是良好习惯的重要性。</p>

另一方面，在工作中，干部也要保护好自己啊！万一出事，或者找你背锅，你要能拿出原始资料啊！</p>

但大部分的公务员呢？极其不重视手帐台帐，你也保护好自己吧？</p>

再举个例子：有家店上面有背景，需要去处理。领导打了招呼。</p>

那该怎么办呢？</p>

开张整改通知书，让那家店找领导处理。你在工作日志里再记上一笔。</p>

反正又没有罚款、停业整顿，难道那家店会找你麻烦吗？领导也乐意啊？</p>try{ggauto();} catch(ex){}

而你自己就有了自我保护。万一出事，不是有整改通知书吗？连整个单位都有保护了，连领导和同事都会感谢你。</p>

需要注意：千万不要去触碰底线！但许多工作都能灵活处理的。有时候人和人的差距，就是每天多写几行字的资料！</p>